Büro

IT-Einkäufer im Team Infrastruktur (w/m/d)

Arbeiten Sie gerne in einem abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsumfeld? Der Geschäftsbereich Einkauf und Materialwirtschaft (M) gliedert sich in die Bereiche Einkauf, Logistik, Materialwirtschaft und Campusservice. Seine Aufgaben bestehen darin, einen wirtschaftlichen und reibungslosen Ablauf des gesamten Waren- und Dienstleistungsflusses für das Forschungszentrum Jülich sicherzustellen. Durch das zuverlässige und professionelle Vergabe- und Vertragsmanagement unterstützen wir unsere weltweit anerkannten Forschenden und tragen zu guten wissenschaftlichen Ergebnissen bei. In diesem Rahmen ist das Team Infrastruktur für die Vergabe- und Vertragsangelegenheiten von jeglicher Hard- und Software (vom Tablet bis zum Supercomputer) sowie für die Versorgung der Infrastruktur mit allen Materialien verantwortlich. Wenn Sie tägliche Abwechslung und immer wieder neue Herausforderungen lieben, passen Sie perfekt in unser Team.

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Ihre Aufgaben

  • Ihre Aufgaben liegen darin, die anfordernden internen Fachabteilungen bei der Planung und Beschaffung von IT-Produkten vergabe- und vertragsrechtlich zu betreuen
  • Dabei übernehmen Sie in eigener Verantwortung alle koodinierenden und organisatorischen vertragsvorbereitenden Tätigkeiten
  • Sie sind für die Festlegung und Durchführung des jeweiligen Vergabeverfahrens zuständig und betreuen dieses von der Erstellung der Vergabeunterlagen bis zur Prüfung und Wertung der eingehenden Angebote
  • Sie verantworten den Vertragsabschluss inklusive der dazugehörenden Verhandlungen und betreuen den Vertrag während der gesamten Laufzeit
  • Allgemeine Aufgaben, wie Lieferantenmanagement, Erstellung von Statistiken und Reports gehören ebenfalls dazu

Arbeitsfeld

Büro

Art der Stelle

Vollzeit

Start ab

Ab sofort

Anstellungsdauer

befristet

Ihr Profil

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor) idealerweise mit dem Schwerpunkt Einkauf oder der/des Wirtschaftsfachwirt:in mit Schwerpunkt IT und verfügen bereits über erste relevante Praxiserfahrungen, z.B. durch Berufsausbildung oder fachspezifische Praktika.

Darüber hinaus besitzen Sie

  • Idealerweise Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht
  • Verständnis für Software Systeme (Dokumentenmanagementsysteme, Office 365 Produkte, Cloud, Datenschutz etc.)
  • Sicherer Umgang mit PC-Anwendungsprogrammen
  • Erfahrung im Umgang mit SAP oder vergleichbaren ERP-Systemen wären wünschenswert
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift entsprechend der Kompetenzstufe C2 des GERS sowie
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift entsprechend der Kompetenzstufe B1 des GERS oder die Bereitschaft, sich diese mit Hilfe von Qualifizierungsmaßnahmen im Forschungszentrum Jülich zügig anzueignen

Ihr Profil rundet sich ab durch

  • selbständige, strukturierte sowie umsetzungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • überdurchschnittliche Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit
  • hohes Maß an Überzeugungs- und Durchsetzungskraft
  • serviceorientierung, Kommunikationsstärke, Teamgeist und die Fähigkeit, flexibel auf neue Anforderungen zu reagieren
  • Leidenschaft für die IT und Interesse an aktuellen Technologietrends
  • mit unterschiedlichen Schnittstellen kommunizieren Sie sicher und haben Spaß an Verhandlungssituationen

Dieses Unternehmen zählt für besonderen Einsatz zu Standortmarketing & Mitarbeitergewinnung im Rahmen der jüwork-jülife.™ Kampagne für den Standort Jülich zu den Top Unternehmen 24.

Adresse Hauptsitz

Forschungszentrum Jülich
Wilhelm-Johnen-Straße
52428 Jülich

Kontakt (allgemein)

E info@fz-juelich.de

Kontakt (Personalabteilung)

Henning Eggert
Teamleitung Personalmarketing im Geschäftsbereich Personal
E karriere@fz-juelich.de

Weitere Stellen

Eine Liste mit all unseren Stellenausschreibungen in Jülich finden Sie hier.

Verantwortlich für Seiteninhalt

Forschungszentrum Jülich
Wilhelm-Johnen-Straße
52428 Jülich

T 02461 61-5809
E karriere@fz-juelich.de

Das bieten wir Ihnen

Arbeits­bedingungen & -umfeld

  • Strukturiertes Onboarding
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Möglichkeit zum Homeoffice
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Exzellente wissenschaftliche Infrastruktur

Karriere- & Entwicklungs­möglich­keiten

  • Beratungsangebote des Career Center & Postdoc Office
  • Karriereplanung und Mentoring
  • Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung

Vergütung & Zusatz­leistungen

  • Vergütung und Sozialleistungen nach TVöD Bund
  • Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub (bei Vollzeitbeschäftigung) & freie Brückentage
  • Grüner Campus und Sportangebote

Team & Führung

  • Führungsleitbild und Kompetenzmodell
  • Unterstützungsangebote für Führungskräfte
  • Angebot jährlicher Orientierungsgespräche
  • Interdisziplinäre und internationale Teams
  • Förderung von Diversity & Inclusion
Jülich ist zu klein
für seine Größe.

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Das bietet Jülich für

*Die Einteilung von Menschen in Altersgruppen bietet eine sinnvolle Möglichkeit, Interessen und Aktivitäten besser zu organisieren und anzupassen. Dies ermöglicht, dass Gleichgesinnte mit ähnlichen Lebenserfahrungen und Bedürfnissen zusammenkommen, um soziale Interaktion und gemeinsame Aktivitäten zu fördern. Allerdings sollte beachtet werden, dass diese Einteilung nicht immer universell gültig ist, da wir Menschen unterschiedliche Interessen und Neigungen haben. Ein Kleinkind mag beispielsweise auch Spaß am Seniorenbingo haben. Trotzdem haben wir diese Aktivität nicht dort kategorisiert. Die Zuordnung dient lediglich als Orientierung!

In Jülich gibt es keine einfachen Jobs.
Wir haben jübs! 

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Jetzt unzählige berufliche Möglichkeiten auf jübs, dem lokalen Karriereportal, entdecken. Benutzerfreundlich zum Traumjüb und die beruflichen Ziele verwirklichen. Jübs verbindet mit Top-Arbeitgebern und öffnet Türen zu aufregenden Karrieremöglichkeiten in und um Jülich.

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