Projektcontrolling / Projektmanagement

Ingenieur:in / Projektleiter:in - Fachrichtung Architektur/Bauingenieur mit Schwerpunkt Bauen im Bestand (w/m/d)

Der Geschäftsbereich Planen und Bauen (B) hat die Aufgabe, allen Organisationseinheiten des Forschungszentrums Jülich bauliche und technische Rahmenbedingungen zu schaffen, die es ermöglichen, optimal zu forschen und die Wissenschaft bestmöglich zu unterstützen. Der Geschäftsbereich entwickelt, plant und steuert alle Bauprojekte des Forschungszentrums Jülich. Das sind sowohl Neubauten für Büro- und Labornutzungen, sowie andere Spezialimmobilien für wissenschaftliche Forschungsinstitute, als auch anspruchsvolle Projekte im Baubestands- und Modernisierungsmanagement und in der Infrastruktur des Campus. Das Spektrum der Leistungen umfasst alle einschlägigen Leistungsbilder der Objektplanung, der Fachplanungen, der Landschaftsplanung und des Projektmanagements. Der Geschäftsbereich soll durch weitere Mitarbeiter:innen (w/m/d) verstärkt werden.

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Ihre Aufgaben

  • Projektmanagement mit Schwerpunkt Bauen im Bestand
  • verantwortliche Realisierung von Bauvorhaben als Projektleiter:in (w/m/d) auf der Auftraggeberseite
  • Koordination und Steuerung der Fachplaner innerhalb des Geschäftsbereichs Planen und Bauen und Führung der externen Planungsbüros bei den zu bearbeitenden Projekten
  • wirtschaftliche und technische Steuerung von Planungen und deren Umsetzung bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, bei Modernisierungen und Sanierungen von Projekten für Wissenschaft, Forschung und Infrastruktur
  • Beratung der Nutzerinnen und Nutzer bei der Entwicklung baulicher Aufgaben
  • Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben
  • Abstimmung von Planungs- und Baumaßnahmen mit den zuständigen Aufsichts- und Genehmigungsinstanzen
  • Mitwirkung bei der Gestaltung und Umsetzung von Verträgen mit externen Planungsbeteiligten

Arbeitsfeld

Projektcontrolling / Projektmanagement

Art der Stelle

Teilzeit, Vollzeit

Start ab

ab sofort

Anstellungsdauer

unbefristet

Arbeitsplatzmodell

Hybrides Arbeiten

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Masterstudium, Fachrichtung Architektur/Bauingenieur
  • Berufserfahrung in den Bereichen Planung, Durchführung und Steuerung von Baumaßnahmen für Wissenschaft, Industrie oder medizinische Einrichtungen
  • Erfahrungen im Projektmanagement von Hochbauprojekten im öffentlichen Bereich
  • gute Kenntnisse im Bereich des wirtschaftlichen Bauens beim Bauen im Bestand
  • Erfahrungen in allen Leistungsphasen der HOAI und der AHO
  • Kenntnisse in Bau-, Planungs-, Vergabe-, und Vertragsrecht
  • Kenntnisse der technischen Vorschriften und Regelwerke; Kenntnisse in der Anwendung der RBBau, zBau und des VHB sind erwünscht
  • Beherrschung der einschlägigen Office-Programme
  • Engagement, Teamorientierung, Verhandlungsgeschick und Flexibilität
  • Kenntnisse im Bereich Brandschutz sowie Baurecht

Dieses Unternehmen zählt für besonderen Einsatz zu Standortmarketing & Mitarbeitergewinnung im Rahmen der jüwork-jülife.™ Kampagne für den Standort Jülich zu den Top Unternehmen 24.

Adresse Hauptsitz

Forschungszentrum Jülich
Wilhelm-Johnen-Straße
52428 Jülich

Kontakt (allgemein)

E info@fz-juelich.de

Kontakt (Personalabteilung)

Henning Eggert
Teamleitung Personalmarketing im Geschäftsbereich Personal
E karriere@fz-juelich.de

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Forschungszentrum Jülich
Wilhelm-Johnen-Straße
52428 Jülich

T 02461 61-5809
E karriere@fz-juelich.de

Das bieten wir Ihnen

Arbeits­bedingungen & -umfeld

  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Viele Stellen ermöglichen Homeoffice
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Exzellente “wissenschaftliche” Infrastruktur

Karriere- & Entwicklungs­möglich­keiten

  • Beratungsangebote des Career Center & Postdoc Office
  • Karriereplanung und Mentoring
  • Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
  • Vielfältige Angebte für Austausch und Networking

Vergütung & Zusatz­leistungen

  • Vergütung und Sozialleistungen nach TVöD Bund
  • Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub (bei Vollzeitbeschäftigung) & freie Brückentage
  • Grüner Campus und Sportangebote

Team & Führung

  • Führungsleitbild und Kompetenzmodell
  • Unterstützungsangebote für Führungskräfte
  • Angebot jährlicher Orientierungsgespräche
  • Interdisziplinäre und internationale Teams
  • Förderung von Diversity & Inclusion
Jülich is too small
for its size.

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*Dividing people into age groups provides a useful way of organizing and matching interests and activities. This allows like-minded people with similar life experiences and needs to come together to encourage social interaction and shared activities. However, it should be noted that this categorization is not always universally valid, as we humans have different interests and preferences. For example, a toddler may also enjoy senior bingo. Nevertheless, we have not grouped this activity into this category. The categorization only serves as a guidance!

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