Bau & Handwerk

Ausbildung zum Maurer (m/ w/ d)

Das Einrichten und Planen von Arbeitsabläufen gehört zu den Aufgaben eines Maurersbzw. einer Maurerin. Er/ sie stellt sämtliche Rohbauten für Wohn- und Geschäftsgebäu-de her und ist auch für die Betreuung der Baustellen zuständig. Nicht nur die klassi-sche Erstellung von Mauerwerk, sondern auch die Aushebung und das Gießen vonFundamenten gehört zum Aufgabenbereich, ebenso wie die Dämmung und Isolierungdes Gebäudes.

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Ihre Aufgaben

  • handwerkliches Geschick
  • technisches Verständnis
  • gutes räumliches Vorstellungsvermögen
  • mathematische Kenntnisse
  • Freude an körperlicher Arbeit

Arbeitsfeld

Bau & Handwerk

Start ab

01.08.2026

Voraussetzung

Abitur, Fachabitur, Hauptschulabschluss, Mittlere Reife, ohne Schulabschluss

Dauer der Ausbildung

3 Jahre

Ihr Profil

  • handwerkliches Geschick
  • technisches Verständnis
  • gute mathematische Kenntnisse
  • Freude an körperlicher Arbeit
Eine große Gruppe von Menschen posiert vor einer Baustelle mit einem gelben Bagger und einem Banner von Lamers Qualität am Bau im Hintergrund.

Dieses Unternehmen zählt für besonderen Einsatz zu Standortmarketing & Mitarbeitergewinnung im Rahmen der jüwork-jülife.™ Kampagne für den Standort Jülich zu den Top Unternehmen 24.

Adresse

Hans Lamers Bau GmbH
An der Deutschen Welle 7
52428 Jülich

Kontakt (allgemein)

T 02461 – 688-0
E info@lamers-bau.de

Kontakt (Personalabteilung)

E bewerbung@lamers-bau.de

Geschäfts-/Öffnungszeiten

Montag – Donnerstag: 8 Uhr – 17 Uhr

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Hans Lamers Bau GmbH
Herr Jansen und Herr Mertens
An der Deutschen Welle 7
52428 Jülich

T 02461 – 688-0
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Das bieten wir Ihnen

Arbeits­bedingungen & -umfeld

  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Gründliche Einarbeitung
  • Ergonomische Arbeitsplätze

Karriere- & Entwicklungs­möglich­keiten

  • Betriebliche Weiterbildung
  • Schulungsprogramme und Unterweisungsprogramme Arbeitssicherheit
  • Aufstiegschancen

Vergütung & Zusatz­leistungen

  • Tarifliche & leistungsgerechte Bezahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Job-Rad
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung

Team & Führung

  • Teamorientiertes Arbeiten
  • Verschiedene Führungsebenen/-stufen
  • Langfristige Perspektiven
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