Facharzt/Fachärztin für Arbeitsmedizin oder Arzt/Ärztin zur Weiterbildung für Arbeitsmedizin in Voll- oder Teilzeit (w/m/d)

Werden Sie Teil unseres Teams im Betriebsärztlichen Dienst des Forschungszentrums Jülich. Wir betreuen die etwa 7700 Mitarbeitenden des Forschungszentrums mit einem umfangreichen Angebot von der Arbeitsmedizin über die Notfallmedizin bis hin zur psychosozialen Beratung. Wir sind ein vielseitig aufgestelltes Team mit den Fach- bzw. Zusatzbezeichnungen Arbeitsmedizin, Umweltmedizin, Innere Medizin & Kardiologie, Anästhesie, Notfallmedizin und Reisemedizin. Es besteht die volle Weiterbildungsermächtigung (36 Monate) für Arbeitsmedizin. Im innerbetrieblichen Rettungsdienst arbeiten wir eng mit der Werkfeuerwehr zusammen und besetzen tagsüber ein eigenes Notarzteinsatzfahrzeug. Das betriebliche Gesundheitsmanagement wird von uns koordiniert und wesentlich gestaltet.

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Ihre Aufgaben

  • Betriebsärztliche Tätigkeit in einem anspruchsvollen, wissenschaftlich und international geprägten Umfeld
  • Durchführung arbeitsmedizinischer Vorsorgen und Eignungsuntersuchungen nach gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben
  • Teilnahme an regelmäßigen Arbeitsplatzbegehungen in wissenschaftlich und technisch geprägten Bereichen sowie Erarbeitung und Kommunikation von Verbesserungsvorschlägen für gesundheitsgerechte Arbeitsbedingungen
  • Teilnahme an Gremiensitzungen
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Abteilungen innerhalb des Forschungszentrums Jülich
  • Weiterentwicklung unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Patientenversorgung in unserer Erste-Hilfe-Ambulanz und dem innerbetrieblichen Rettungsdienst während der Anwesenheitszeiten

Arbeitsfeld

Medizin

Art der Stelle

Teilzeit, Vollzeit

Start ab

ab sofort

Anstellungsdauer

unbefristet

Arbeitsplatzmodell

100% Vor Ort

Ihr Profil

  • Approbierte/r Ärztin/Arzt (w/m/d) mit den klinischen Voraussetzungen für die Weiterbildung zur Fachärztin/Facharzt für Arbeitsmedizin (w/m/d) oder
  • Fachärztin/Facharzt (w/m/d) für Arbeitsmedizin oder mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin
  • Wünschenswert sind die Fachkunde im Rettungsdienst oder die Zusatzweiterbildung im Bereich Notfallmedizin
  • Organisierte, proaktive, lösungsorientierte und patientenzentrierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
  • Gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Bunte, grafische Illustration mit verschiedenen wissenschaftlichen und technologischen Elementen wie Gehirn, Molekülen, Gebäuden, Solarzellen und einer Pflanze.

Dieses Unternehmen zählt für besonderen Einsatz zu Standortmarketing & Mitarbeitergewinnung im Rahmen der jüwork-jülife.™ Kampagne für den Standort Jülich zu den Top Unternehmen 24.

Adresse Hauptsitz

Forschungszentrum Jülich
Wilhelm-Johnen-Straße
52428 Jülich

Kontakt (allgemein)

E info@fz-juelich.de

Kontakt (Personalabteilung)

Henning Eggert
Teamleitung Personalmarketing im Geschäftsbereich Personal
E karriere@fz-juelich.de

Weitere Stellen

Eine Liste mit all unseren Stellenausschreibungen in Jülich finden Sie hier.

Verantwortlich für Seiteninhalt

Forschungszentrum Jülich
Wilhelm-Johnen-Straße
52428 Jülich

T 02461 61-5809
E karriere@fz-juelich.de

Das bieten wir Ihnen

Arbeits­bedingungen & -umfeld

  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Viele Stellen ermöglichen Homeoffice
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Exzellente „wissenschaftliche“ Infrastruktur

Karriere- & Entwicklungs­möglich­keiten

  • Beratungsangebote des Career Center & Postdoc Office
  • Karriereplanung und Mentoring
  • Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
  • Vielfältige Angebte für Austausch und Networking

Vergütung & Zusatz­leistungen

  • Vergütung und Sozialleistungen nach TVöD Bund
  • Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub (bei Vollzeitbeschäftigung) & freie Brückentage
  • Grüner Campus und Sportangebote

Team & Führung

  • Führungsleitbild und Kompetenzmodell
  • Unterstützungsangebote für Führungskräfte
  • Angebot jährlicher Orientierungsgespräche
  • Interdisziplinäre und internationale Teams
  • Förderung von Diversity & Inclusion
Jülich ist zu klein
für seine Größe.

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Das bietet Jülich für

*Die Einteilung von Menschen in Altersgruppen bietet eine sinnvolle Möglichkeit, Interessen und Aktivitäten besser zu organisieren und anzupassen. Dies ermöglicht, dass Gleichgesinnte mit ähnlichen Lebenserfahrungen und Bedürfnissen zusammenkommen, um soziale Interaktion und gemeinsame Aktivitäten zu fördern. Allerdings sollte beachtet werden, dass diese Einteilung nicht immer universell gültig ist, da wir Menschen unterschiedliche Interessen und Neigungen haben. Ein Kleinkind mag beispielsweise auch Spaß am Seniorenbingo haben. Trotzdem haben wir diese Aktivität nicht dort kategorisiert. Die Zuordnung dient lediglich als Orientierung!

In Jülich gibt es keine einfachen Jobs.
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