Entwicklung

Verfahrenstechniker/in (m/w/d)

weitersagen

Ihre Aufgaben

  • Steuern und Überwachen der komplexen Versuchsanlage inkl. der Bedienung und Wartung von ‎Massenspektrometern‎
  • Vorbereitung, Durchführung, Auswertung und Dokumentation von Versuchen inklusive Zusammenbau, Umbau ‎und ‎Demontage von Versuchsträgern
  • Durchführung und Ergebnisdokumentation von Auslagerungsversuchen und Korrosionstests
  • Durchführung von Wartungen und Modernisierungen zur Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der ‎Versuchsanlagen ‎inklusive Überprüfung der Messvorrichtungen und der Test von Bauteilen der ‎Versuchseinrichtungen
  • Beteiligung an der Rufbereitschaft und Unterstützung von Arbeiten an den Anreicherungsstandorten
  • Mitarbeit in teamübergreifenden R&D-Projekten, internen und externen Kundenprojekten und ‎selbständige Bearbeitung ‎von Arbeitspaketen nach Vorgabe des R&D-Managements‎

Arbeitsfeld

Entwicklung

Art der Stelle

Vollzeit

Start ab

Ab sofort

Anstellungsdauer

unbefristet

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker, Meister (m/w/d) oder Hochschulabschluss im Bereich Industriemechanik / ‎Maschinenbau / ‎Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Einschlägige Berufserfahrung und ein ausgeprägtes Verständnis für technische Vorgänge und Zusammenhänge
  • Kenntnisse in Mess- und Vakuumtechnik sowie Verständnis für die Anlagensteuerung über SCADA-Systeme
  • Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich des Arbeits- und Strahlenschutzes sind von Vorteil
  • Strukturierte, präzise und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Ein hohes Maß an handwerklichem Geschick und eigenständiger Problemlösungsfähigkeit
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Dieses Unternehmen zählt für besonderen Einsatz zu Standortmarketing & Mitarbeitergewinnung im Rahmen der jüwork-jülife.™ Kampagne für den Standort Jülich zu den Top Unternehmen 24.

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Verantwortlich für Seiteninhalt

ETC Deutschland
Stetternicher Staatsforst
52428 Jülich

T +49 (0) 2461 65 0

Das bieten wir Ihnen

Arbeits­bedingungen & -umfeld

  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Eltern/Kind-Büros und Dog Policy
  • Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Kostenloses Obst, Getränke und angrenzende Kantine

Karriere- & Entwicklungs­möglich­keiten

  • Einzigartige technologische Innovationen
  • Teamarbeit in spannenden internationalen Projekten
  • Regelmäßige Fortbildungs- und Schulungsmöglichkeiten
  • Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Vergütung & Zusatz­leistungen

  • 13. Monatsgehalt sowie Mitarbeiterprämien und -beteiligung
  • Großzügiger Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Brückentagsregelung und Zukunftsbetrag
  • Gesundheitsmaßnahmen, Sport- und Fitnessangebote wie z.B. Urban Sports Club

Team & Führung

  • Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang miteinander
  • Kollegiale Unternehmenskultur mit langer Mitarbeiterzugehörigkeit
  • Zahlreiche Veranstaltungen und Mitarbeiterevents
Jülich ist zu klein
für seine Größe.

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Das bietet Jülich für

*Die Einteilung von Menschen in Altersgruppen bietet eine sinnvolle Möglichkeit, Interessen und Aktivitäten besser zu organisieren und anzupassen. Dies ermöglicht, dass Gleichgesinnte mit ähnlichen Lebenserfahrungen und Bedürfnissen zusammenkommen, um soziale Interaktion und gemeinsame Aktivitäten zu fördern. Allerdings sollte beachtet werden, dass diese Einteilung nicht immer universell gültig ist, da wir Menschen unterschiedliche Interessen und Neigungen haben. Ein Kleinkind mag beispielsweise auch Spaß am Seniorenbingo haben. Trotzdem haben wir diese Aktivität nicht dort kategorisiert. Die Zuordnung dient lediglich als Orientierung!

In Jülich gibt es keine einfachen Jobs.
Wir haben jübs! 

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